1 2021 年 城区安全生产专项整治会议上的发言 六 篇 稿和 作风教育整顿个人对照发言材料 五 篇 合编
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【一】
今天，区政府主要领导亲自组织召开全区安全生产专项整治动员大会，部署开展为期 3 个月的安全生产专项整治，这充分说明了区委、区政府对安全生产工作的高度重视。区应急管理局作为安全生产监管的主力军，将以此次会议为契机，切实增强责任感和使命感，认真履职尽责，主动担当作为，全力以赴打好专项整治攻坚战。
一、提高政治站位，迅速行动，坚决抓好直管行业安全整治工作。我们将根据区政府关于开展安全生产专项整治工作的统一部署，结合冬季给安全生产带来的不利因素，认真分析研判当前我区安全生产工作中存在的问题和不足，杜绝盲目乐观和麻痹大意心理，认真研究落实《专项整治工作方案》， 对我局直接监管的煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金工贸等行业扎实开展专项整治，着力解决行业突出隐患和问题。检查要一家一家过，隐患要登记入册，对一时难以解决的隐患，坚决督促企业落实整改时限、资金、措施、预案和责任人，并严格复查，直至整改销号，对未整改或整改不到位的实行零容忍，坚决依法上限处罚，从源头控制和防范事故发生。
二、加强督促指导，坚决履行好安全生产综合监管职能。充分发挥区安委办综合协调指导职能，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，督促、指导、协调全区负有安全监管职责的各部门按照职责分工，共同做好方案要求的 13 个重点行业领域的专项整治工作。同时，对今年以来安全生产工作进行“回头看”，查缺补漏，务实高效地打好安全生产专项整治攻坚战。
三、构建长效机制，坚决强化执行安全生产各项制度措施。要不折不扣地执行《地方党政领导干部安全生产责任制规定》、《安全生产责任清单制度》、《区政府常务会议专题研究安全生产工作制度》、《专委会工作制度》和《安全生产举报奖惩实施办法》，努力构建全区上下齐抓共管、常抓不懈的安全监管格局。要进一步完善并强化实施重大隐患挂牌督办、警示约谈制度，持续保持安全监管高压态势，确保安全工作凡事有交代，件件有着落，事事有回音。同时，要主动顺应信息化发展趋势，积极运用互联网、大数据等新技术，引入第三方服务，推进安全监管信息化和双防控体系建设，强化互联互通和信息共享，深化安全生产规律性研究、关联性分析，加强重大危险源和隐患监测监控、预测预警，运用现代管理方式提升安全监管效能。
四、坚持统筹兼顾，坚决落实好应急管理工作要求。机构改革后，新组建的应急管理局主要承担安全监管、防灾减灾、应急救援三大职能。应急管理局在守住安全生产基本盘、基本面，扎实开展专项整治的同时，将统筹做好应急管理和安全生产各项工作，在灾害监测预警、强化应急准备上下功夫，不断提升应对和处置自然灾害和安全生产事故的能力，更好保护人民群众生命财产安全，当好党和人民的“安全卫士”。
总之，我们应急管理局将切实把思想和行动统一到区委、区政府的安排部署上，不忘初心，牢记使命，始终抓好安全生产不放松，加强监管，督促企业认真落实主体责任，紧盯重点领域、重大风险隐患，强化源头管控治理，扎实开展安全生产专项整治，确保我区安全生产形势持续稳定向好，向区委、区政府交出一份满意的答卷。
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【二】
安全工作大于天，没有安全等于零。XX 镇作为全区工业重镇，监管重点企业 66 家，安全生产专项整治的 13 个行业领域，我们全部涉及并占有绝对比重，安全生产形势严峻。但作为镇政府，我们有信心、有决心，在区委、区政府的坚强领导下，完成好此项安全生产专项整治任务。下面，我们表态如下：
一、把责任落到实处，绝不让人浮于事。提高政治站位，牢固树立“生命至上、安全第一”思想，进一步细化安全生产监管职责，明确企业安全生产主体责任，建立点对点监管网络，形成齐抓共管、联动发力的安全监管工作机制。结合高学历人才的引进，进一步充实安环站工作力量，结合冬季安全生产特点，进一步完善预案，提升应急处置能力，真正夯实安全生产工作基础，致力形成安全生产时时讲、事事讲、人人讲的良好氛围。
二、以高压整治隐患，绝不有点滴松懈。隐患整治的不彻底、排查的不到位是导致事故发生的重大原因，也是我们工作中存在的最大问题。一些隐患治而复发、久治不愈，已经成为安全生产的“顽疾”。对此，我们将以问题为导向，从治理思想上的隐患、制度上的隐患、流程上的隐患、设备上的隐患和管理上的隐患入手，全面检查各行业各领域全员安全生产责任制制定落实情况，对企业安全隐患排查整改情况进行全面清零。紧盯重点领域、重点部位、重点环节，采取定期检查、随机抽查、反复巡查等方式，进行全方位无死角隐患排查，确保安全生产隐患排查整治到位。
三、用铁腕严格执法，绝不能心慈手软。敬畏法律、敬畏生命，是安全生产的前提保证。前一阶段，我们对部分存在私自生产行为的企业，采取了强制停电等措施关停，但不可否认，目前，部分企业还依然存在顶风生产、违法生产等行为，部分企业主和企业家还存在侥幸心理、博弈心理。为此，下一步，我们将强化执法检查的力度和强度，对存在违法生产和重大安全隐患的企业一律配合相关部门完成停产整顿，对发生的违法行为和隐患整治不到位的敷衍行为，一律从严从重处置，用铁腕执法倒逼企业安全生产，倒逼企业加大安全生产投入力度，倒逼企业由被动接受安全监管向主动开展安全管理转变，不断提升全镇安全生产管理水平和能力。
四、让成效检验工作，绝不会发生事故。安全生产是一场没有硝烟、旷日持久的战争，要求我们必须居安思危，标本兼治，常抓不懈。隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山。表态发言就是保证书，表态发言就是军令状，唯有安全生产零事故，才能向区政府交账，才能向广大群众交账。最后再次表态，我们 XX 镇政府一定会按照今天会议的工作要求，按照郭强区长的讲话精神，坚决打赢安全生产专项整治战役，确保安全生产万无一失。
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【三】
开展安全生产专项整治工作，是区委、区政府保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定的重点工作之一。全面完成安全生产专项整治任务，对于全区的高质量转型发展有着及其重要的作用。作为 XX城的主城区所在地，XX 华办生产经营企业多分布密，共有工矿商贸企业 11 类 44 家，我们深感责任重大，围绕落实此次会议要求，坚决完成区委区政府部署的专项整治工作任务。表态如下：
一是提高认识抓落实。从讲政治、讲大局的高度，增强责任感和紧迫感。将安全生产专项整治作为一项政治任务来抓，作为主题教育的具体实践来抓，作为检验 XX 华干部的机遇来抓，充分调动两级干部攻坚克难的干劲和担当作为，推动专项整治顺利进行。
二是周密部署抓落实。对照工作要求，周密部署、明确任务、传导压力、细化责任、落实到人，对专项整治涉及的行业领域、生产企业和人员密集场所进行全面排查，网格管理，严格惩处，确保部署到位，全覆盖。
三是全力以赴抓落实。全面发动街道社区两级干部党员带头，一线作战，多措并举，广泛宣传，监督引导，挂图作战，销号办结，以不放过一个漏洞，不错过一个隐患零容忍高度负责的态度和铁的纪律、铁的措施，全力以赴推进专项整治全面开展，维护全区安全稳定大局。
按照区委区政府的安排部署，XX 华办将把安全生产专项整治作为当前重点工作和中心任务，全力推进，全力攻坚，用实际行动向区委区政府和全区人民交账。
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【四】
为期三个月的安全生产专项整治工作正值秋冬季森林防火的关键时期，为深入贯彻落实党的十九届四中全会精神、全国和省安全生产电视电话会议精神，坚决防范较大森林火情和森林火灾发生，维护全区森林资源安全。为此，林业局将坚决做到“六个强化”。
一、强化责任落实。进一步完善和细化森林防火工作责任，制作“区与乡”、“乡与村”、“村与涉林企业、护林员、与庙宇、坟主和特殊人群防火责任书范本，下发至各乡镇、街道办事处，由乡镇、街道通过层层签订责任书的形式，把防火责任层层传导落实下去，形成一级抓一级，一级对一级负责的的森林防火包干责任制。
二、强化舆论宣传。牢固树立“预防为主”、“管火先管人”的指导思想，切实做好森林防火宣传教育工作。继续采用宣传车、宣传单、佩戴红袖章、播放森林防火公益广告以及在村庄、路口、重点卡哨部位设置醒目森林防火宣传警示牌等形式加大宣传。我们将印制《森林防火条例》及相关森林防火规定等宣传材料，做到“七进”，即进林区、进农村、进机关、进学校、进企业、进厂矿、进家庭，普及森林防火法律知识。在护林员、乡镇半专业队伍、森林消防队员中开展森林火灾扑救安全培训，进一步提高全民防火救火意识。
三、强化火源管理。把野外火源管理作为重中之重，坚决管住山火源头。将严格执行《XX 市 XX 城区人民政府禁烧令》《XX 市 XX 城区人民政府关于切实做好林区及林缘 300 米范围内坟头地块庙宇企业禁烧禁香管理工作的通知》，“严禁林地周边农事用火、严禁上坟用火和严禁林区抽烟、严禁其它非生产性用火”。重点部位做到重点防范，火灾隐患突出的地方，实行公益林管护员动态巡护，抽调防火办人员配合乡镇、村巡逻人员设岗检查，收缴进山火种。同时，由森林派出所加大森林火灾案件的查处力度，做到见烟就查、见火就罚、成灾就抓，坚决消除森林火灾隐患。
四、强化防火督查。进一步加大森林防火工作的督查力度，将林业局防火办原来的三支巡查队伍增加为四支，增加中午时段、下午晚饭时段巡查，加强偏远林区、人烟稀少村庄地区的巡查，做到高频次、高密度、高广度。加强对公益林管护员、各乡镇、村护林员在岗情况的明查暗访和突击抽查，更好的发挥各级护林员的看护瞭望作用，做到早发现、早报告、早处置。加大乡镇卡口值守、责任制落实、防火值班等的督查，确保责任落实到位。同时，进一步严明纪律，对督查中发现的问题，坚决按照《森林防火督查方案》（XX 政森[2017]4 号）规定，从严处罚，限期整改，对因责任不落实，监管不到位，瞒报、迟报造成森林火灾的相关责任人，严肃处理，全区通报。
五、强化队伍建设。随着森林消队力量的增强，为了更好的发挥森林消防队伍的战斗力，要加强队伍的整训工作。加强新招聘森林消防队员的体能、技能训练和培训，发挥老带新的作用，由老队员带领到乡镇驻防、巡逻，使其尽快进入角色，适应工作环境，确保战时能拉得出、用得上。在各乡镇组织开展森林防火演练，由乡镇半专业队伍担任主力，从队伍的集结、到达现场的快速程度、火场火情处置能力、灭火机具的操作使用等方面进行实战演练，使乡镇半专业队伍在实践中增强火灾扑救技能，得到更好锻炼，确保火情、火灾在第一时间就近处置。
六、强化设施建设。大秋秸秆是森林防火的重要隐患，我局将继续督促各乡镇、街道办事处加快进度，全面完成林缘秸秆清零工作。对进度缓慢，工作不力的涉林村将予以全区通报，并在新闻媒体曝光。继续按照《XX 市 XX 城区森林防火通道、防火隔离带总体规划（2019—2023）》，有计划、有步骤、按年度，逐年实施建设，力争 5 年内实现林火阻隔系统全覆盖，打造安全林业。
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【五】
众所周知，自 10 月 25 日襄垣县西故县煤矿发生透水事故以来，全国煤炭企业安全事故频发，为我们的安全生产管理工作带来巨大压力，为认真贯彻习总书记关于防范化解重大风险和安全生产重要论述精神，全面落实近期国家安委办以及各级政府的安全生产重要部署，进一步深化我区安全生产隐患排查整治，有效防范遏制各类生产安全事故的发生，切实做好年终岁尾的安全生产工作，根据 XX 城区专项整治工作的安排部署，以及本次会议议程安排，我谨代表 XX 煤业就如何做好此次安全整治工作做表态发言如下。不妥之处，请各位领导批评指正。
一、进一步提高政治站位，全面压实企业安全生产主体责任。临近年终岁尾，本就是安全管理的薄弱期，我们会将以高度的政治敏锐性，认真贯彻落实国家、省、市、区各级部门的安全会议精神，时刻牢记“三个必须”，牢固树立红线意识，底线思维，严防死守，层层压实我矿安全生产主体责任，夯实安全基础，强化技术管理，促进责任落实，确保矿井安全投入，自觉做到不安全不生产，先安全后生产。
二、强化组织隐患排查，认真落实区安委办的各项安全生产指示精神。会后，我们将迅速组织召开安全专题会议，认真学习传达会议精神，并进行安排布署，根据专项整治工作方案中安排的九个方面等内容，逐条进行对照排查，落实责任。同时要持续开展每周一次的隐患排查活动，尤其在一通三防、顶板和水害防治方面安排专项排查，做到有问题早发现早整改，及时堵塞漏洞。
三、加强专项治理，做好安全基础工作。结合石窟煤业实际，在顶板治理方面，针对采掘工作面过空时的顶板管理，我们将制定切实可行的充填和加固措施，加强对巷道围岩观测工作，有效杜绝顶板冒落带来的安全风险。在水害治理与防控方面，充分利用物探、钻探、化探等手段，坚定不移的推行“有掘必探、探钻留痕、见痕掘进、班班确认”的方针，确保防治水各项工作落实到位。在瓦斯治理方面，要进一步优化通风系统，确保通风系统合理、可靠，风量满足要求；重点对采掘工作面在揭露老空时要严格执行瓦斯等有毒有害气体检查，做到检查、监测到位。通过一系列的专项治理工作，来夯实安全基础，保证安全生产。
五、强化安全培训，发挥安全保障作用。继续强化职工应知应会及岗位安全风险培训，强化管理人员作业规程及专业技能培训，并按照上级要求持续开展自救器盲戴实操培训，并进行人人过关考核，通过进一步开展培训工作，提高全员素质及职工自救互救能力。
六、严明劳动纪律，做好应急管理工作。严格落实应急值守和信息报送制度，严格执行领导带班和 24 小时值班制度，要求中层以上领导干部取消休假，全力以赴投入到安全生产工作。并按计划开展“冬季三防”应急演练，以提高职工的风险防范意识和应急救援能力，同时保证应急救援物资的储备充足和可靠，以增强矿井的应急救灾能力。
总之，请各位领导放心，我们将以本次 XX 城区政府安全生产专项整治为契机，认真落实企业主体责任，强化措施，严格管理，消除隐患，扎扎实实地开展安全生产专项整治的各项工作；将时刻牢记安全的初心和使命，忠诚履职，担当尽责，以百倍的信心不遗余力的做好年末岁初，乃至全年的安全工作。
城区安全生产专项整治会议上的发言 6 6 篇【六】
今年以来，XX 集团坚决学习、贯彻习总书记关于安全生产工作的重要论述，认真落实国务院安委会、省政府安委办的决策部署，始终把安全生产摆在公司发展的首要位置，坚持以二级安全生产标准化为抓手，不断夯实安全生产基础管理各项工作，实现了一到十一月份安全生产形势持续稳定的良好局面。
公司在“不忘初心、牢记使命”主题教育过程中，结合国务院安委办专家指导要求，围绕安全生产找差距，重点在隐患治理上抓落实，主要工作落实如下：
一是全面落实安全生产主体责任，切实提升公司安全生产水平，坚持横向到边，纵向到底，根据全公司不同岗位的工作性质、特点和具体工作要求，按照一岗双责、党政同责的要求，重新修订完善了全公司的安全生产责任制、安全职责履职清单共计 1296 个，并强化责任追究问责制度，加大考核和处罚力度，进一步压实了各级人员的安全生产责任。
二是坚持问题导向，深刻吸取江苏响水“3.21”、河北盛华“11.28”和河南义马“7.19”重大爆炸事故教训，结合公司多年以来的生产实际，按照国务院安委办专家指导服务隐患问题整改要求和省应急管理厅的要求，一方面认真组织开展安全生产标准化和隐患排查治理导则融合修订工作，另一方面大力开展举一反三、对标一流的隐患整改活动，制定完善了公司安全生产事故隐患排查治理规定、工作标准和双重预防机制实施方案。建立了从班组到公司的四级安全生产隐患排查治理机制，目前全年公司隐患排查 1195 项，已整改完成 1189 项，整改率 99.48%；其中国务院安委会专家指导服务查出隐患 49 项，已整改 47 项，还有两项仍在积极持续整改之中。
三是始终秉承“功夫放在平常，重点放在现场”的安全管理理念，重点突出班组岗位人员安全培训，全年达 9800 多人次，特种作业人员取证 1106 人次，应急演练全年计划 58 次，已完成 51 次。强化现场作业反三违和特殊作业监管，公司消防（应急救援）大队，常年坚持特殊作业现场实行不间断消防、气防监护，把各类作业安全落到了实处。
同时根据公司生产装置存在的实际问题，坚持科技兴安，重点在提升设备本质安全度上持续发力，依据应急管理部《关于加强化工安全仪表系统管理的指导意见》和省应急管理厅《关于在全省危险化学品生产企业开展化工安全仪表系统专项整治工作的通知》要求，对公司重点装置、重大危险源的安全仪表 SIS 系统进行符合性评估，并进行升级完善。对全流程工艺控制进行大数据智能优化，对公司控设备开展智能点检，并针对全公司压力容器、压力管道使用情况，聘请中国特种设备监测研究院开展特种设备定期检验工作，全年共检验管道562 条，容器 108 台，全部在合格有效期内。
下一步，我公司将全面贯彻习总书记关于安全生产的重要指示精神和党中央国务院、省市政府的决策部署，认真落实《XX 市 XX 城区安全生产专项整治工作方案》要求， 保证把专项整治工作落实如下：
一、统一思想，提高认识，全力以赴做好集团公司岁末年初特殊时段安全生产各项工作，组织全公司学习贯彻好会议精神，确保落实到班组、到岗位，传导压力，夯实责任。
二、全公司立即部署开展危险化学品安全专项整治活动，重点围绕冬季安全生产特点，突出防冻、防火、防爆、防泄漏、防中毒、防不按时巡检为重点，强化危险化学品生产、存储、运输等九个环节的专项隐患排查，问题整改和短板提升。
总之，我们将紧密结合公司冬季安全生产特点，坚持问题导向，进一步压实各级各类人员安全生产责任，持续做好隐患排查整治、落实安全风险防范，全力确保岁末年初、两节期间的安全生产。
篇 五篇 1 2021 年 作风教育整顿个人对照发言材料范本
作风教育整顿个人对照发言材料范本【一】
自开展坚持纪律作风整顿教育活动以来，我严格按照支队纪律作风整顿教育活动的总体部署，进一步加强作风建设，严肃纪律，对照自我工作的情景，逐一对照入座，寻找差距，梳理出自我存在的问题，进行了深刻的剖析，现剖析如下:
一、存在的问题: :
1、业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来，本人虽然一向比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未到达新时期人们警察的要求。
2 为群众服务意识淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。
3、工作意识不强，工作作风不够扎实，执法理念不强。
二、存在问题的主要原因
研究自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。
1、对政治学习，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自我对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用。
2、在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自我、改善工作的紧迫感、职责心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
3、创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、今后的整改措施
1、强理论学习、不断提高自我的政治业务素质。认真学习和领会党的各项方针政策，激发爱岗敬业的热情，进取投身到日常工作中，在凡的岗位上做出自我应有的贡献。
2、进一步改善作风，在求真务实上狠下功夫。工作中，我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心，灵活运用合理的方法和措施，勇于实践，充分发挥主观能动性，以高度工作职责感和踏实工作作风，严格、公正、礼貌地执法，真正做到全心全意为人民服务。
3、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《人民警察法》为行动准则，服从大局，听从指挥，进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉理解监督，坚持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。
作风教育整顿个人对照发言材料范本【二】
按照《“抓思想转作风补短板促脱贫”纪律作风整顿实施方案》要求，经过深入思考与深刻对照，结合工作实际，我进行了深入剖析，从思想、工作、作风三个方面查找自身存在问题，此刻对照检查如下：
存在问题
（一）思想方面。思想境界高度不够。参加工作时间相对较短，梦想主义倾向严重，政治思维比较单纯，对于工作任务的完成只是出于高标准、高执行、高效果的目的研究，用自我的工作标准去衡量别人的工作成绩，对于村上报来的文件、数据有时候流露出不满情绪，在必须程度上打击了同事的工作进取性，挫伤了自信心，增加了工作量，造成了与同事之间的距离感，不利于融洽的工作关系和团结协作工作氛围的养成。
（二）工作方面。为民服务力度不够。农村工作经验相对不足，平时大部分时间用于办公室日常事务，下乡入户、走访群众、了解民意机会较少，对于群众生产生活的真实写照接触不深，以至于问题把握不深刻、民意反映不全面、解决措施不精准，写出的材料缺乏事实数据支撑、缺乏人民群众温度、政治站位高度有所欠缺，难以满足各方需求。由于工作环境、人生阅历、岗位等限制，手头可用的资源比较有限，难以为贫困户供给实质性帮忙，只能经过日常关怀、政策落实等手段落实帮扶工作职责。
（三）作风方面。工作压力化解不够。身心抗压本事相对较弱，有着年轻干部的通病，应对繁重的工作压力，难免产生思想负担、心理压力，手头事务多、身心疲惫时偶尔出现头晕耳鸣现象、产生焦躁情绪，对于非自身分内的工作拒绝不够坚决，与同事交往不进取、不主动、不热情，干群关系一落千丈，工作质量大打折扣。存在个人主义思想，应对繁杂凌乱的工作局面，只想着履行好自身义务、担负起群团职责、干好自我手头的工作，虽然大部分时间用来干组织日常事务性工作，但没有把自我摆在专职组织干部的位置上想问题，没有花费过多的精力去思考组织工作如何出彩。
原因分析
（一）思想不够成熟。总感觉自我还是个小孩，没有把自我摆在正确的位置上严格自我要求，没有进取主动的融入政治生活、推动良好的政治生态营造，习惯了特立独行、雷厉风行，没有花费过多的精力与时间去经营干群关系，揣摩人际网络，给人感觉不接地气。
（二）工作不够务实。习惯了坐在办公室闭门造车，没有进取争取包村驻村工作，创造更多的机会贴近农村、走进群众，对于上报的信息不核查、不求证，对于反映的问题不思考、不回应，在潜移默化中放松了自我要求、降低了工作标准。
（三）作风不够扎实。全心全意为人民服务的宗旨在日常工作中体现不明显，对于本职工作以外的其他工作不求冒尖、只求无过，奉行与大部队坚持一致的原则，按部就班、云淡风轻，对于群众反映的热点、难点问题没有很好的得到解决。
下一步工作打算
（一）端正态度，主动成长成才。不断学习，提高政治素质，用正确的理论武装头脑，提高自身理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。遵纪守法，廉洁奉公，自觉地融入到当前政治环境，以更高的标准严格要求自我，以高度的职责感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成各项任务。
（二）为民服务，提高工作水平。进取进取，提高服务本事，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，进一步增强大局意识、职责意识、核心意识、看齐意识，做到干一行爱一行专一行，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自我的工作本事。对于群众反映的问题，要提高重视，能够立即解决的、及时想办法给予答复；自身解决不了的，向同事咨询请教、向领导请示反映，想办法尽量帮其解决。对于别人的批评和指正，决不敷衍，坚决摒弃面子思想，以对组织、对工作负责的态度，克服患得患失的思想顾虑，把自我塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。
（三）求真务实，勇于担当作为。加强修养，提高工作水平，在学习过程中不断积累工作经验，增强解决问题的本事和抗压本事，灵活运用合理的方式方法开展工作。进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高修养，真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范、本事得到进一步提升。加强与同事间的思想交流，相互尊重、以诚相待，在团结协作中互相提高，构成与科学发展观相适应的工作作风，共同推动各人各项工作再上新台阶。
作风教育整顿个人对照发言材料范本【三】
根据 x 牧发（2013）19 号 xx 县畜牧局关于印发 xx 县畜牧局开展以强化执行力为主要资料的机关作风建设活动的实施方案的通知精神，范文写作结合 xx 县畜牧局作风建设推进会要求，认真学习了习总书记同志在党的群众路线教育实践活动会议上的讲话和有关讲话精神，系统地学习了动物防疫法、畜牧法、公务员法、关于改善工作作风、密切联系群众的规定等法律及其相关法规、规定等，经过对县上通报的案例所暴露出来的干部作风问题，结合自身工作实际，深刻地剖析自我在“为民服务做什么”、“为民服务做得怎样样”和“为民服务怎样干”中存在的一些作风问题剖析如
一、存在的问题
1、制度执行不强的问题没有经常深入基层一线，深入群众之中，了解职工、群众在想什么、盼什么、需要什么，需要我们干什么，怎样干；有些事情因循守旧、思想僵化，不思进取、按部就班，怕担风险、怕动脑筋；在工作中有时阳奉阴违、敷衍塞责、推诿扯皮、相互制肘、拆台异曲、我行我素的歪风邪气；在制度执行上失之于宽、疏于管理、好人主义、明哲保身的处事态度；工作中犯经验主义、教条主义，脱离实际、违背规律，急功近义等现象。
2、精神状态不佳的问题当前，畜牧兽医站解决了职工的福利待遇问题，不再向以前自收自支的时候，大家为了生存时的工作状态，存在干多干少一个样、干好干坏一个样；定位不准、忙闲不等、苦乐不均，办事效率低、服务态度差，纪律松弛，上班时间干私活、溜号、或干与工作无关的其他事情现象严重，内部管理不严，职责分工不明，最全面的范文参考写作网站目标考核、奖惩制度没有逗硬，造成工作效率低，工作纪律涣散，为民服务意识差等现象。
3、服务质量不优的问题在实际工作中，学习意识不强，存在学习心不沉、气不静，不扎实、不深入，浅尝辄止、不求甚解等不良风气，有时理论脱离实际、夸夸其谈、以空对空、附庸风雅、哗众取宠、遇事力不从心、无所适从，等问题；业务素质不高，履职本事不强，办事效率和质量不高，业务不精，本事不强、法律法规和政策不熟、状态不佳、动力不足；职责意识不强，联系群众不紧，服务不到位，不能全身心地投入到为民服务之中去。
二、存在问题的主要原因
以上存在的问题，虽然问题出在表面上，可是根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点
1、政治理论学习流于形式，放松了理论学习和思想改造，对政治理论缺乏深入系统的学习，满足于一知半解，不求上进。
2、宗旨观念淡薄，没有及时加强世界观、人生观的改造，得过且过，创新意识淡化，忽视了工作的进取性、主动性、创造性，满足于完成领导交办的任务，满足于大体工作不出问题
3、自我要求有所放松，安于现状，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，有时存在为了学习而学习，不求有功但求无过，不去认真研究思考问题，在思想素质和业务素质上没有进一步提高，安于现状，放宽自我，跟不上社会发展和本职岗位的要求。
4、为民服务意识不强，宗旨观念淡薄。没有真正把群众利益放在首位，在决策、想问题时没有完全研究到群众利益；工作方法较简单，有时态度粗暴；缺乏较强的事业心和职责感，心思不是全用在为民办实事上，没有把为民服务这一宗旨放在首位，有时认为常到群众家中去是给群众添麻烦，也给自我找麻烦；在对待群众的来信来访工作上，有时向群众解释不够，政治敏锐力不强。
5、开拓创新意识欠缺，管理工作不到位。缺乏开拓创新意识，不敢闯、工作缩手缩脚，拘泥于现状，观念陈旧，导致思想僵化、不敢试，缺乏创造性；制度执行上害怕得罪人，讲一团和气，导致工作起色不大，出现庸、懒、散现状。
三、整改方向
随着机关作风建设活动的不断深入，经过对自身存在问题的查找，更加清醒地认识到自我存在的问题，也更加增强了我改正错误的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改善
1、加强学习，不断提高自身的思想素质和业务素质。加强政治理论学习，学习各级文件精神、规定，提升服务态度，树立正确的人生观、价值观，增强自我的职责感和使命感；加强业务知识学习，不断丰富自我的专业知识和业务水平，提高处理实际问题的本事。
2、坚持务实作风，强化宗旨观念，做为民服务的表率。严格要求自我，踏踏实实地做好本职工作；不断完善和提高自我，正确处理实际工作中遇到的热点、难点问题，力争做到领导放心、群众满意；树立爱岗敬业、务求实效观念，坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效；遇到问题时多看多想多问，克服畏难情绪，杜绝急躁情绪，密切联系群众。
3、坚持严于律己、宽以待人，提高自身修养。严格要求自我，从小事做起，自觉理解监督，开展批评和自我批评，以更严格的要求，规范自我的言行，塑造良好形象。
4、求真务实，开拓创新。想问题，办事情，做决策要坚持从实际出发，敢于讲实话、真话、办实事，求实效，不搞形式主义，不摆花架子；在工作中勇于开拓创新，不断探索，思考新方法、解决新问题，不断总结和完善经验教训。
5、牢记宗旨，服务人民，遵章守纪。切实改变作风不实、工作不深入，为民服务意识不浓的面貌；彻底改善在工作和思想上不相适应的环节，切实增强纪律观念，严格遵守并执行各项规章制度，做好表率作用，学习时代涌现出的先进典型人物，以务实的姿态迎接新挑战；做到多调查研究，多为群众所想，多了解民情，多化解民怨，大力宣传党的路线、方针、政策，按照科学发展观的要求，多为群众着想，强化自我约束和自身修养，理解监督，增强拒腐防变本事。
总之，今后我将在县局及当地党委、政府的领导下，继续查找自我存在的问题和不足，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到进一步的净化，工作将得到进一步的提高，作风得到进一步改善，行为得到进一步规范，努力把工作抓好，抓出成效，进一步深化作风建设，提高执行力，为我乡畜牧经济发展推向新的台阶。
作风教育整顿个人对照发言材料范本【四】
按照 xx 县畜牧局开展以强化执行力为主要资料的机关作风建设活动的实施方案（xx 牧发[2013]19 号）文件精神和“xx 县畜牧系统作风建设推进会”的安排部署。经过对县上通报的案例所暴露出来的干部职工作风问题，结合自身工作实际，深刻剖析自我在工作中存在的一些问题剖析如下
一、主要问题
（一）学习不够，知识不够全面。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，使自我对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，而因不能准确把握形势。
（二）作风放松，不够严谨。对自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是出于奉命行事、落实任务，不能站在全局的高度，思考问题，处理矛盾。
（三）创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自我份内的事做好就能够了，思维保守、缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深入实际，调研时间少，没有充分吸取群众意见，处理事情方法比较简单。
二、产生以上问题的主要原因
（一）学习不够，知识不够全面。理论水平不高的原因一是对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够；二是自认为现有的知识水平，已经能够满足日常工作的需求，这是明显的自满情绪，加上有时觉得理论学习枯燥乏味，自我在主观上放松了对自我的严格要求，平时只满足于读书、看报，参加单位集中学习多，自学时间少，对法律知识、民族理论知识和民族政策学习较少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想缺乏系统的学习和深刻领会。正是由于这些错误思想的作祟，放松了学习，使自我知识面不宽，理论水平不高。
（二）作风放松，不够严谨。主要表此刻，有时比较散漫、松懈，工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、争一流的标准上去把握。产生这些问题主要是一个懒散思想在作怪，自我放松了对自我的严格要求，不求有功，但求无过。这次经过作风整顿活动使自我及时认识和找到了差距及不足，这次经过自我剖析无疑对自我今后的思想、工作作风的转变都起到了进取的促进作用。
（三）创新意识不强，工作方法简单。按照这次作风建设活动的要求，我认真地反思和深刻剖析，自身工作保守，创新意识不强，只满足把自我的本质工作只满足于把领导交办的任务认真完成，完成，认为其他的工作不管自我的事，深入基层时间较少，这是不思进取的思想，是与现实不相适应的，是必须要改正的。
三、努力方向按照这次机关作风建设活动的要求。在组织的关心下，在同志们的支持和监督下，我将沿着正确的方向，努力把自我存在的问题解决好。
（一）解决好“学习不够，知识不够全面，理论水平不高的问题”。充分认识学习的重要性和必要性。习总书记同志在中央党校建校 80周年庆祝大会暨 2013 年春季学期开学典礼上的讲话中指出“要认真学习马克思主义理论，这是我们做好一切工作的看家本领。”学习党的路线方针政策和国家法律、法规，这是领导干部开展工作的基本准备，也是很重要的政治素养。作为一名畜牧工作者来说，就更应加强学习，树立终生学习的观念，不仅仅要学习党的路线、方针、政策，学习理论知识，重点要学习好法律法规知识，不断更新知识结构，拓宽自我的知识面，才能更好地做好法律监督工作。思想汇报专题
（二）解决好“作风放松，不够严谨”的问题认真按照干部作风建设的要求，在主动地、进取地做好本职工作的基础上，克服懒惰思想，得过且过的思想，去除“不求有功，但求无过”的思想，时刻把群众的利益放在第一位，想群众之所想，急群众之所急，时刻把自觉维护稳定和谐、谱写好“中国梦”xx 新篇章的大好局面放在第一位。自我必须要严格要求，加强党性修养和锻炼，全心全意为人民服务，提高自我的事业心和职责感，“用心、专心、细心”的干好每一项工作。
（三）解决好“创新意识不强，方法简单”的问题自我在加强学习的同时，还要不断地创新思维、创新工作方法，使自我思想不落伍，行动不掉队；不断地提高创新本事，在干好本职工作的前提，还要经常深入基层，多了解本片区内的职工工作和生活情景，总之，今后我将在领导和同志们的帮忙下，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自我，为谱写好“中国梦”xx 新篇章作出自我的努力。
作风教育整顿个人对照发言材料范本【五】
在这次“纪律作风整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。此刻对照工作实际，作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自我虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的职责感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。
2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自我的公安本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。认为自我工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情景，主动地去寻出路，想办法，解难题，所以，工作上还没有大的起色。
3、业务知识不够钻研。表此刻:对待工作有时不够主动、进取，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自我力求寻找对策，而是等待办法自我出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者主角，耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行，这些都是警察意识错位的具体表现。
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