城市社区党建工作汇报
按照会议安排，现就我镇城市基层党建工作开展情况简要汇报如下：
一、基本情况 XX 镇辖 XX 个城镇社区，共有社区党组织 XX 个（其中：党总支 XX个，党支部 XX 个），党员 XX 名，共驻共建单位 XX 个。今年来以，镇党委认真贯彻落实中央及省市组织工作会议精神和省委“1+4”文件精神，主动适应城市快速发展的新形势，紧紧围绕城市基层党建是什么、抓什么、怎么抓等问题，以党支部标准化建设促全面规范，以“四抓两整治 ”促重点提升，引导社区党组织把主要精力放在抓党建、抓治理、抓服务群众上来，努力搭建多元共治服务平台，全镇城市社区党建工作整体水平得到明显提升。
二、主要做法及成效 （一）
加强政治引领，着力增强党组织政治功能和内在活力
镇党委始终坚持旗帜鲜明的政治引领，不断增强党组织政治功能，着力强化政治引领，充分发挥党建责任“压舱石”作用，确保了社区党组织基础更加牢固、发挥作用更加明显。
一是靠实党建责任。镇党委坚持把城市党建工作摆在重要位置，统筹协调辖区各领域党建工作，从严落实基层党建责任制，整体部署推动，整合多方资源，定期解决问题，建立了“包社区领导”联系包抓、“党建指导员”下沉指导、“XX”绩效考评等工作机制，抓点带面、示范推动，镇党委“龙头”带动作用发挥明显；社区坚持以党组织为核心，全面实行社区“大党委”制，XX个社区全部建立城市党建联席会议制度，做到了“一月一主题、一事一议一公开”，将在职党员、居民党员有机联合起来，让每名党员“发光发热”，为居民群众“贴心服务”，充分发挥了“一个组织一面旗，一名党员一盏灯”的先锋引领作用。
二是强化理论学习。社区党组织坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务，严格落实“三会一课”制度，深化学习模式,创新学习方式，精选学习内容，依托新时代文明实践站、“学习强国”、甘肃党建等学习载体，通过组建“XX”和“XX”志愿服务队、制作 XX、发放“红色小喇叭”、建立宣传微平台等举措，深入开展理论宣讲进小区、进物业、进门店等活动，先后推送微信息 XX 万余条，开展“送学、帮学、寄学”活动 XX 余人次，让理论学习融入日常，厚植了群众思想根基，引导群众坚定不移听党话、感党恩、跟党走。
三是突出示范引领。坚持“点上提升”和“面上推广”相结合，通过组织社区党组织书记进行观摩学习、经验交流、知识测试，全面提升了党建工作业务能力，推动了各项工作任务落实；注重先进党支部选树评选，高标准创建 XX 社区第 XXX 党支部为市级样板党支部，以点带面推动全镇各支部建设质量整体提升；精心组织XX 个社区党组织书记参加全县村、社区党组织书记抓基层党建“亮目标、亮措施、亮成效”主题演讲比赛，通过上台讲、现场比、相互学，形成了互学互促、比学赶超、进位争先的浓厚工作氛围。
（二）加强组织融合，认真抓好党支部建设标准化和“四抓两整治”
围绕提升组织力重点突破、全面提升，始终把党支部建设放在更加突出的位置，以党支部建设标准化促全面规范，以“四抓两整治”促重点提升，全面推进党支部达标规范，着力夯实城市党建工作基础。
深化党支部建设标准化。各社区党组织坚持以党支部建设标准化为抓手，对照党支部建设标准化规范体系，全面开展对标体检，健全完善已达标、未达标两类工作台账和问题清单、整改清单两个清单，大力推行“问题墙+回音壁”工作制度，全面完成2019 年度全县基层党建工作述职评议情况反馈的城市社区方面 XX 个问题的整改落实，全面推进党支部建设达标规范工作；严格落实发展党员工作“五步 25 个环节”程序，确定入党积极分子 XX 人、发展党员 XX 人，按期转正 XX 人；持续深化 XX流动党员教育管理机制，将流动党员纳入社区党组织教育管理，今年排查流动党员 XX 名，确保了流动党员“离乡不离党、流动不流失”；认真做好党员教育管理工作，对 XX 名失联党员按程序处理，依法依规处理违纪党员 XX 名，切实将全面从严治党要求落到了实处；以信息化推动标准化，管好用好甘肃党建信息化平台这个“线上”阵地，甘肃党建APP 支部登录率和党员登录率均达100%，实现了党员教育管理线上线下全覆盖；不断健全完善以季度考核、年度奖评为主的社区党建 XX 考评机制，今年前三季度分别授予 XX 社区 XX 个、XX 社区 XX 个，倒逼城市党建各项工作责任、任务“双落实”，变“考核压力”为“干事动力”。全面 推动“四抓两整治”。抓优带头人队伍，加大社区党组织书记教育培训力度，通过专题培训、以会代训、知识测试等形式，先后培训党组织书记和党务干部 XX 余人（次），带头人队伍素质明显提升；抓实阵地建设，按照“1+3+N”模式，社区依托党群服务中心，拓展打造协商议事厅、新时代文明实践站、民调室、文化活动室、图书阅览室等功能室，切实为辖区居民群众提供了优质便捷服务；抓严政治生活，结合庆祝建党 99 周年广泛开展“党课开讲啦”等系列活动，严肃认真召开“坚定理想信念、严守党纪党规”专题组织生活会，社区各支部先后开展主题党日活动 XX 场次，支部书记讲党课 XX 场次，党内政治生活得到全面规范，党组织战斗力得到有效提升；抓好“两个整治”，扎实做好 XX社区软弱涣散党支部整顿，目前已顺利通过县上验收，有效推动了党支部全面进步、全面过硬；严格落实社区“两委”成员任职资格联审机制，统筹推进扫黑除恶专项斗争，严明党员不得信教的纪律要求，引导党员坚定信念、提高党性修养，党员队伍的先进性和纯洁性进一步提高。
（三）加强资源融合，着力构建各领域融合互动工作体系
镇党委牢固树立城市大党建理念，全面推行社区“大党委”“兼职委员”“双报到、双服务、双报告”等制度机制，让组织优势尽其长、让服务资源尽其用、让服务功能尽其广。
一是坚持共建共治聚合力。镇党委统筹协调镇域内各类党建资源，切实强化“龙头”带动作用，以互联共建体系建设为重点，建立完善了城市基层党建工作联席会议制度，推动单位党建、行业党建、区域党建互联互动，积极参与全国文明城市联创工作，XX 个共驻共建单位 XX 名在职党员社区报到率 100%，社区“大党委”按月定期召开共驻共建联席会议，今年签订共驻共建协议XX 份，商讨确定共建项目 XX 项，研究解决各类问题 XX 件，逐项制定了双向服务项目认领清单，切实在为民服务上见真章、求实效。
二是 突出便民为民强服务。精心打造 XX 志愿服务特色品牌，XXXX 等志愿者服务队伍，广泛开展政策宣讲、文明教育、扶贫帮困、矛盾化解等志愿服务活动，全部实行团队化服务，寓“心”于服务，融“情”于服务；深入开展环境卫生志愿服务活动，持续推进“门前五包”责任制落实，共驻共建单位和志愿者队伍积极参与环境卫生整治、交通劝导等志愿服务活动，特别是在农村人居环境整治行动中，各社区认真履行“包帮”机制，定期参与农村环境卫生整治，切实发挥其在宣传动员、纠纷调解等方面的优势，助力农村人居环境整治成效明显。
突出精细精微暖民心。按照“资源共享、优势互补、双向受益”原则，社区党组织充分利用共驻共建单位资金、人力、场地、设施等方面的资源优势，大力开展“先锋圆梦微心愿”“送温暖送关怀”“六助六送”（助老送服务、助残送温暖、助学送用品、助困送爱心、助业送岗位、助军送关怀）暖心服务活动，圆梦微心愿 XX 个，让党员、干部心怀大爱做小事、做实事，切实打通了党员服务群众、联系群众的神经末梢。
（四）加强治理融合，全面推动党建引领基层社会治理
坚持把基层治理作为一项系统工程，突出党组织核心引领，调动“多元”力量参与，不断激发城市党建引领基层治理活力，着力打造共建共治共享的基层治理格局。。
注重发挥网格作用。坚持以社区党组织为核心，做深做细“支部+党小组+网格”的三级网格化管理模式，层层配备网格长（员），逐级明确网格职责，建立一访（入户回访）、一册（民情日记手册）、一台账（民情数据台账）、两卡（民情联系卡和连心卡）民情工作机制，排查化解矛盾纠纷 XX 起，消除安全隐患 XX 处，为民办实事 XX 件，网格员成为了政策宣传的“播音员”，群众诉求的“通讯员”，特别是在新冠肺炎疫情防控这场“大考”中，社区党组织充分发挥城市“大党委”共驻共建优势，推行“社区吹哨、部门报到”机制，组织在职党员 XX 小时坚守在 XX 个居民区疫情检测点，亮身份、树形象、做表率，当好住宅小区“守门员”，筑牢城市疫情“防控网”，党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到有效发挥。
全面推行基层协商民主。围绕基层协商民主“由谁协商、协商什么、怎么协商”这一主题，采取“六步议事”程序积极开展民主协商，组建了“1+7+X”居民协商议事委员会，构建社区党组织网络和社会共建网络“两网融合”体系，搭建“协商议事委员会—协商议事小组—协商议事网格”三级协商主体，规范民主提事、民主议事、民主理事、民主监事四步协商程序，做到“巧纪实、细台账、勤记录、抓典型”（即：图片纪实、提事台账、监事台账，议事记录、理事记录、监事记录、典型案例），今年共收集协商议题 XX 件，确定协商 XXX 件，已落实XX 件，形成了有序参与、平等议事、凝聚共识的良好局面，取得了较好的工作实效。
（五）加强创新融合，精心打造“一社一品”党建特色品牌
坚持把“一社一品”作为推进城市社区党建的有力抓手，用心打造城市社区党建特色品牌。X XX 社区探索建立“一核三联五翼”（一核：一个大党委；三联：联部门、联商圈、联群团；五翼：强组织厚基础、强思想重引领、强服务暖民心、强治理兴基层、强环境美家园）城市党建工作机制，激发城市基层党建新活力；X XX 社区推行“大党建·微服务”城市党建志愿服务品牌，成立 9 支特色志愿服务队伍，受到群众一致好评；X XX 社区针对外来务工人员建立的“七彩台账”；X XX 社区采取“五联”（党建工作联抓、环境卫生联搞、社会治安联防、服务设施联建、文化活动联办）“五共”（思路共谋、环境共建、事务共管、效果共评、成果共享）城市共建举措，在职党员作用得到有效发挥；X XX 社区依托党群服务中心，不断拓展活动场所“一室多用”功能，打造了党员驿站、协商议事厅、文明实践站、文化体育实践等阵地，快递驿站、便民工具室作用发挥明显，得到居民群众一致好评；X XX 社区聚焦抓党建、抓治理、抓服务，构建“一心四联五服务”城市党建工作体系，切实推动基层治理有效、民生改善、社会和谐。这些党建特色品牌俨然成为了一张张“闪亮”的名片，为城市社区党建工作助力添彩。
三、存在的问题 今年以来，镇党委虽然在城市党建工作上做了大量工作，但依然存在一些问题和薄弱环节：
一是党建工作创新力仍显不足。部分社区党组织城市党建新理念没有完全树立起来，创新意识不强，党建载体设计和特色品牌创建特色不够鲜明，抓党建和推进业务工作融合度不够，对工作缺乏提炼和总结，没有形成一些叫得响、立得住、推得开的城市基层党建品牌，城市党建品牌效应发挥不明显。
二是统筹协调机制不够畅通。个别单位对城市“大党建”认识仍有偏差，存在各自为战、工作碎片化现象，导致社区在统筹协调共驻共建单位相对乏力，单位间区域化“共驻共建”作用发挥不够明显，从打破体内循环到实现区域小气候还有待进一步加强。
三是服务功能发挥不明显。社区工作人员配备不足，多为公益性岗位人员且人员流动性大，加之工作任务重、事务繁琐，干部职工疲于应付、积极性调动难度大，导致社区党组织主动融入群众不够深，宣传动员群众不到位，联系服务群众不经常，一定程度上制约了社区党组织服务功能的充分发挥。
四是党员队伍管理不到位。党员队伍的教育管理还存在短板，个别党员自我要求不严、标准不高，先锋模范作用发挥不强，特别是许多流动党员、年老体弱党员、离退休党员流动性、分散性大，缺乏行之有效的手段，导致学习教育时紧时松、参加组织生活不够经常和规范，去向难掌握、活动难开展、管理难落实、作用难发挥问题较为突出。
五是党建引领基层社会治理成效不突出。部分社区党组织在引领基层社会治理中思路不宽、定位不准、措施不多，党建和社会治理工作融合不够，存在“两张皮”现象，特别是网格化服务管理机制落实还不够到位，推进基层社会治理的合力没有完全凝聚起来，制约了当前城市社区党建工作高效推进。
四、下一步打算 XX 镇党委将以此次会议为契机始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以互联共建体系建设为重点，集中精力抓党建、抓治理、抓服务，扎实推进街道赋能扩权减负、城市党建互联互动共建共享、专职社区工作者队伍建设等，充分运用信息平台和现代手段，努力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建新格局。
一是构建以社区党组织为主导的组织体系。充分发挥社区党组织在社区各种组织和各项工作中的领导核心地位，明确社区党组织抓党建、抓治理、抓服务的主责主业，健全完善社区权责清单，推进社区职责体系科学化、法治化，稳步推动社区“两委”换届工作，切实发挥基层党组织教育、管理、监督党员，组织、宣传、凝聚、服务群众作用。二是构建各领域融合互动的共建体系。积极发挥社区党组织主导作用，大力推广“街乡吹哨、部门报到”工作经验，通过整合盘活信息、阵地、文化、服务等实现资源共享，不断健全双向压实责任、双向沟通协调、双向考核激励等工作机制，健全完善需求、资源、项目“三张清单”，确保“双报到、双服务、双报告”制度落实落细。
三是构建社 区党组织服务体系。依托社区党群服务中心，进一步深化拓展活动场所“一室多用”功能，配套完善爱心超市、图书阅览室、快递驿站等服务设施，着力打造集党员活动、教育培训、便民服务为一体的“党群服务圈”，切实打通联系服务群众“最后一公里”。
四是健全完善党建引领城市基层治理体系。着力构建“一核多元”的基层治理体系，全面落实社区网格化服务管理体系，将党建引领基层社会治理与党支部建设标准化、矛盾纠纷排查等工作有机结合起来，努力把党的政治优势转化为基层社会治理优势，推动城市社区治理能力得到全面提升。
区纪委 0 2020 年工作总 结
2020 年来，在市纪委和区委的坚强领导下，区纪检监察机关坚持实事求是、依规依纪依法，深化纪检监察体制改革，推动落实全面从严治党主体责任，持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面，取得初步效果。
2020 年工作总结 一是坚守政治机关定位，强化政治监督，积极协助区委推进全面从严治党。强化思想理论武装。区纪委机关坚持第一议题学习制度，持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持个人自学与研讨交流结合，共组织开展集体学习 X 次，发挥领学促学作用。忠实履行党章和宪法赋予的职责，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。委班子成员带头深入系统学习，坚持边学习、边调研、边工作、边总结，开展如何推动我区全面从严治党向纵深发展等多项课题调研，坚持检视问题和立行立改一体推进，在全区推进 X 项专项整治，锤炼忠诚干净担当政治品格。推进政治监督具体化常态化。牢牢把握政治监督这个根本职责，严格督促落实习近平总书记重要指示批示精神，加强对党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，围绕区委中心工作，做到决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。贯彻落实区委“作风建设提升年”工作部署，制定 X 项落实措施。开展 X 轮作风暗访，抽查 X个单位，督促相关单位整改存在问题。查处违反中央八项规定精神 X宗 X 人，形式主义、官僚主义问题 X 宗 X 人。压实管党治党政治责任。协助区委研究制定《中共 X 市 X 区委落实全面从严治党主体责任实施办法（试行）》及三个《指标评价标准》。此项工作得到上级肯定，新华社等媒体予以报道，《中国纪检监察报》刊发署名评论文章《X 市 X 区用制度牵住“牛鼻子”》，指出这是保障全面从严治党向基层延伸的制度建设探索。目前已在 X 开展试点工作。组织全区所有单位党组织作书面述责述廉，X 个单位党组织一把手在区纪委全会上作述责述廉报告。严把选人用人关，做实做细廉政审核工作，审核 X 人次。深化政治巡察。坚守政治巡察职能定位，充分发挥巡察利剑作用，共组织开展 X 轮区委巡察，巡察 X 个党组织，发现问题 X 个，立案查处 X 宗 X 人。不断加强巡察工作规范化建设，制定区委巡察 X 系列文件，在全市首创性开展“巡审结合”，率先建立“巡察人才库”“问题线索库”“协审人才库”巡察“三库”。市委常委、市纪委书记、市监委主任张子兴对我区巡察工作专门作出批示：“X 区巡察工作在实践中摸索出了不少创新性的举措，请市巡察办吸收借鉴、宣传推广。” （二）保持反腐高压态势，强化惩治和威慑，努力增强不敢腐的震慑。加强审查调查工作。统一思想认识，把加强审查调查工作放在全面从严治党工作和服务 X 各项事业发展大局中统筹谋划。充实审查调查力量，按照上级文件要求将力量向审查调查方面倾斜，直接参与审查调查人员达到上级要求的 X%最低限。畅通举报渠道，三次制发共 X 万张集举报、监督、警示功能于一体的“廉政监督服务卡”，各级纪检监察机关共收到各类信访 X 件。加大培训力度，邀请市纪委监委领导、干部、专家到 X 授课，传授审查调查经验。强化指导考核。出台《办事处纪工委监督执纪工作综合考评方案》。加强问题线索移交办理，X 次将可查性较强的问题线索专项梳理后移交街道纪工委办理。实行领导包案委领导分片联系各街道及相关部门单位，加强业务指导。抓实审查调查督办。X 次召开案件督办会。完善基地建设完成工作基地建设并投入使用。抓实审查调查安全。牢固树立“不安全不办案”的理念，建立完善的责任体系，层层落实安全责任，严格做到执纪审查“六必知”。建立工作基地看护人员“一对一”谈心交心制度，强化安全意识。持续保持惩治腐败高压态势。深刻把握“反腐败斗争取得压倒性胜利”“对形势的严峻性和复杂性一点也不能低估”的重大判断和要求，突出重点削减存量、零容忍遏制增量，对党的十八大以来不收手不收敛，特别是十九大后仍不知止的，发现一起查处一起。全年共立案 X 宗 X 人，同比增长 X%，增幅位居全市第 X、全省第 X，移送司法 X 人。X 个街道纪工委共立案 X 宗。全区纪检监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理 X 人次。严肃查处 X 街道办事处安监办原主任倪某“小官大贪”典型案件。该案件入选 X 市纪检监察系统 X 年度“十佳案例”。省委副书记、市委书记 X 中在全市局级干部党章党规党纪教育培训班讲话中，把 X 某贪污受贿案件作为基层典型案例，教育警示广大党员干部。深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”。坚持有案必查，对涉黑涉恶犯罪案件，一律深挖其背后腐败问题；对黑恶势力“关系网”“保护伞”，一律一查到底、绝不姑息。扫黑除恶工作开展以来，共立案 X 宗 X 人，位居全市 X 个区（新区）前列，其中今年立案 X 宗 X 人。重点查处了华光大门诊涉黑涉恶腐败及“保护伞”刘某案等案件。其中刘某案是监察体制改革后成功查处的全市第一例“零口供”徇私枉法案件。
（三）坚持深化标本兼治，强化制约和监督，努力扎牢不能腐的笼子。开展廉政风险点集中排查“灭租”行动。以“单位+个人”的形式，排查可能引发“寻租”的廉政风险点。“灭租”行动覆盖全区所有单位和风险岗位，实现公职人员全覆盖。全区共排查出廉政风险点 X 个，建立防控措施 X 个，修订完善重点领域规章制度 X项。深化“以案促改”。建立纪检监察建议书制度，针对性的发出纪律检查建议书和监察建议书 X 份。出台倪某贪污受贿案件剖析及“以案促改”工作意见，推动各单位深刻吸取教训，完善制度机制，堵塞风险漏洞，进一步落实全面从严治党主体责任，切实做到警钟长鸣、防微杜渐。深化运用“四种形态”。认真落实“惩前毖后、治病救人”的工作方针，综合考虑事实证据、思想态度和量纪执法标准，准确妥善运用“四种形态”。全区共处理 X 人次，其中运用第一种形态，约谈函询、批评教育 X 人次，占比 X%；运用第二种形态，给予轻处分、组织调整 X 人次，占比 X%；运用第三种形态给予重处分、重大职务调整 X 人次，占比 X%；运用第四种形态处理 X 人次，占比 X%。落实“三个区分开来”要求，对受到诬告陷害的干部及时予以澄清正名。对十八大以来受纪律处分（处理）的 X 名人员进行回访，对 X 宗案件纪律处分执行情况开展检查。坚决支持对处分影响期满、表现优秀干部的提拔使用。创设巡察中发现共性问题整改落实机制。分析梳理出巡察中发现的 X 个方面共性问题，组织全区各有关单位开展自查自纠，发现相关问题 X 个，制定整改措施 X项，推动完善制度 X 项，扩大巡察成果。创设巡察中发现共性问题整改落实机制，入选 X 市纪检监察系统 X 年度“十佳创新项目”。《中国纪检监察报》刊发《X 市 X 区探索建立巡察发现共性问题整改机制》，在新闻版专篇报道 X 巡察经验。
（四）坚定理想信念，强化教育和引导，努力构筑不想腐的堤坝。开展“微腐败”综合治理。出台《X 区纪委监委关于加强公共管理辅助人员队伍廉洁建设的意见》。在加大“打击、堵漏”力度的同时，充分发动各部门积极参与，采用“疏导”等手段综合施策，增强职业认同和廉洁自律意识。全区各单位形成整治合力，区人力资源局出台专干管理办法，畅通职业上升渠道、优化薪酬管理，群团等单位积极组织各种健康身心的学习、交友活动，体现组织关怀，有效减少滋生腐败的土壤和因素。推动纪律教育全覆盖。举办“纪律教育学习月”活动，深入开展警示教育，制作倪某贪污受贿案警示教育片。举办党章党规党纪教育培训班，区委主要领导为全区 X名科级以上干部上党课。结合典型案例召开全区警示教育大会，分批分层召开各单位警示教育会议，实现对全区约 X 万名监察对象的警示教育全覆盖。成立首届党风廉政宣讲团，X 名讲师来自全区各单位，面向全区机关、事业单位、区管企业等和全社会开展宣讲。编发《典型案例汇编》，发挥典型案例警示作用。推进廉洁文化建设。以区纪委监委微信公众号“廉明号”为宣传主阵地，突出原创和 X特色，共刊发原创文章 X 篇。在各类媒体刊发新闻稿 X 余篇，前三季度位居全市 X 个区（新区）前列。开展廉洁文化进机关、进企业、进社区、进校园等“六进”活动，举办“廉明颂”主题书画展，发放廉政书籍 X 万余册，海报、宣传册 X 万余份。在各街道建设特色廉政文化长廊，新羌社区廉政文化公园已建成使用，市级廉政教育基地正在筹建中。
（五）坚持推进纪检监察体制改革，强化队伍建设，纪检监察工作基础进一步夯实。一体推进纪检监察三项改革。完善区、街道、社区三级监督体系，配齐纪检监察干部队伍，推动力量向监督一线倾斜。设立 X 个纪检监察室，X 个派驻组，成立 X 个派出街道监察组和 X 个社区纪委。改造建成区纪委监委机关办公点，解决长期分散多处办公问题。强化教育培训提升履职能力。举办较大规模集中培训 X 次，各类学习会 X 余次。安排 X 名干部前往中央和省市纪委跟班学习。加强机关文化建设，成立“兰台系列”文体兴趣小组 X 个。通过多种形式提高干部业务能力和综合素养。在市纪检监察系统 X年“忠诚卫士杯”党纪法规知识竞赛中获得第一名。从严从实锻造纪检监察铁军。加强专业化建设，形成了书记工作例会、区纪委常委会（监委委务会）、问题线索评估会等工作机制。贯彻执行监督执纪工作规则和监督执法公正规定，制定修改工作制度 X 项并汇编成册，其中新建 X 项、修订 X 项，推动工作规范化、制度化。委主要领导带头与委内所有公务员、职员等进行多轮“一对一”谈话，开展多次全员沟通协商和相互监督。实地参观 X 省廉政教育基地，开展警示教育专题组织生活会，签订承诺书，规范约束“八小时以外”活动。坚持内外兼修，加强队伍建设，打造让党放心、人民满意的纪检监察干部队伍。
在看到成绩的同时，也要看到全面从严治党永远在路上，反腐败斗争形势依然严峻复杂，正风肃纪反腐依然任重道远。从查处的案件中发现我区作风建设方面还存在不少问题，落实主体责任仍存在“上面九级风浪下面纹丝不动”的现象，有的党员干部不收手、不知止，我行我素；有的基层纪委不敢监督、不会监督。一体推进“三不”不够平衡，各类监督衔接还不够顺畅等等。对此，我们要保持清醒头脑，把“严”的主基调长期坚持下去，把握党的政策策略不偏移，坚定不移推动纪检监察工作高质量发展。
二、2021 年工作计划 2021 年是“十四五”开局之年，做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。全区纪检监察工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话及对 X、X 工作的重要讲话和指示批示精神，认真落实中央纪委、省纪委、市纪委和区委各项决策部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不忘初心、牢记使命，坚持稳中求进工作总基调，协助区委持续深化全面从严治党，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化中充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，打造高素质专业化纪检监察干部队伍，推动新时代纪检监察工作高质量发展，为 X 加快打造世界一流科学城和 X 北部中心，提供坚强政治保证、纪律保证和作风保证。
一是坚定践行初心使命，不断增强“两个维护”的政治自觉。加强思想政治引领，持之以恒学深悟透做实习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。坚持以初心使命作为政治本色和前进动力，把做到“两个维护”作为明确的政治准则和根本的政治要求，不折不扣落细落实习近平总书记和党中央决策部署。突出政治监督、强化日常监督，加强对制度执行的监督检查，从严明政治纪律和政治规矩的高度破除形式主义、官僚主义，保障国家治理各项决策部署、政策措施贯彻落实。认真落实区委“营商环境提升年”“治理能力提升年”部署要求，严格监督执纪问责，健全监督保障执行机制，确保区委决策部署得到坚决执行。抓好全面从严治党主体责任实施办法相关工作，在试点中不断总结经验逐步推广，推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任和纪委监委监督责任贯通联动、一体落实。
二是持续深化纪检监察体制改革，推动健全党和国家监督体系。一体推进深化党的纪律检查体制、国家监察体制、纪检监察机构“三项改革”，把改革成果转化为工作效能。切实加强党的统一领导，整合运用监督力量，提升基层纪检监察机关监督能力，推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调衔接、整体贯通，实现监督职能优化协同。建立健全区管企业纪检监察机构，按照相关文件要求，成立区管企业监察专员办公室。加快建设街道谈话点和社区纪委工作点，着力推进基层纪检监察机构规范化建设。加强巡察工作研究谋划，完成区委常设巡察组人员配备和建章立制等工作，抓好巡察机构党组织建设，高质量开展区委巡察工作，落细落实巡察中发现共性问题整改落实机制。强化权力制约监督，围绕权力运行各个环节，完善发现问题、纠正偏差、精准问责有效机制，增强对公权力和公职人员的监督全覆盖、有效性。贯彻落实《X 市推进中国特色社会主义先行示范区廉洁建设行动方案》，牵头开展“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进机制实践与调研”“对行使公权力的公务辅助人员腐败行为联合惩戒机制研究”两项课题。重点围绕 X 科学城等重大项目建设，建立同步廉政监督机制；探索建立纪检监察信息员队伍，完成特邀监察员队伍组建，建立“小微”党纪政务案件快查快结工作机制，开展巡察中荐才扬善等工作。开展“企业不行贿”行动，支持市场主体建立反腐败联盟，推行反贿赂管理体系 X标准，指导民营企业处置内部腐败问题，加强企业合规治理咨询服务。加快推进 X 廉政智库建设，加强理论研究和实践创新。
三是巩固拓展作风建设成效，推动化风成俗、成为习惯。汲取相关典型案件深刻教训，用身边事教育警示身边人，推动各级党组织在思想政治教育、警示教育、文化改造、化风成俗等方面持续用力。从“四风”共性问题、突出问题入手，持续开展作风整治行动，继续紧盯重要时间节点和关键部位，经常性开展日常检查和明察暗访。聚焦公款吃喝、收送礼品礼金、公车私用、大办婚丧喜庆等问题，坚持从讲政治高度整治形式主义、官僚主义，从领导机关和领导干部抓起、改起，深化治理贯彻党中央决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、困扰基层的形式主义等突出问题，加大治理和通报曝光力度。把查处违反中央八项规定精神问题作为审查调查重点，对发现的“四风”问题，严查快办，决不姑息。完善落实中央八项规定精神、纠治“四风”长效机制，通过运用纪律检查建议、巡察整改督办等方式，督促问题突出单位全面纠正整改。坚持纠“四风”和树新风并举，为党和国家事业发展提供作风保障。精准运用“四种形态”，用好监督执纪“七个看”和问责“六字诀”，精准把握政策策略，严格规范工作程序，依规依纪依法行使职权，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。常态化开展受纪律处分（处理）人员的回访监督，严肃查处诬告陷害行为，切实保障党员干部正当权利。积极鼓励干部担当作为，健全容错纠错机制，营造干事创业良好氛围。
四是构建“三不”一体推进机制，进一步巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。始终保持惩治腐败高压态势，对党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题从严查处，对主动投案者依规依纪依法从宽处理，对巨额行贿、多次行贿的严肃处置。结合“营商环境提升年”“治理能力提升年”活动，开展危害营商环境、侵害群众利益专项举报受理。及时回应人民群众关切，坚持人民群众反对什么、痛恨什么，就坚决防范和纠正什么，精准查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件，深入开展民生领域损害群众利益问题集中整治。深化标本兼治，深入推进“微腐败”综合治理、廉政风险点集中排查“灭租”行动、综合运用好巡察成果，完善体制机制，堵塞制度漏洞等工作，突出抓好巡察整改落实，强化整改主体责任，健全整改公开和日常监督机制，扎紧扎密不能腐的笼子。做深查办案件“后半篇文章”，做实警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法。加强宣传教育，推进廉洁文化建设，教育引导党员干部牢固树立纪律意识、法治意识，增强不想腐的自觉。
五是建设高素质专业化干部队伍，做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。持续深化更高水平、更深层次“三转”，严格按照《监督执纪工作规则》《监察执法工作规定》履行职责，严格规范公正文明执纪执法，不断提升纪检监察机关治理能力。加强学习调研，强化实战练兵，完善常态化培训机制，深入开展全员培训，坚定斗争意志，掌握斗争规律，建设高素质专业化纪检监察干部队伍。以“兰台”系列活动为依托，进一步加强机关作风和文化建设。牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，完善制度规则，强化内部监督管理，健全内控监督机制，把风险防控贯穿执纪执法全过程。对执纪违纪、执法违法者“零容忍”，确保执纪执法权受监督、有约束，防治“灯下黑”，做党和人民的忠诚卫士。加强区管企业纪委等基层纪委建设，有针对性开展教育管理监督，强化业务培训和指导，增强责任担当，发挥好基层纪检监察机关职能。
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